浙江在线-杭州频道4月23日讯（浙江在线通讯员 方祺 阎洪伟 记者 周洲）“去年，乾潭镇政府有一名班子成员被问责，你觉得自己履行‘一岗双责’有没有到位？”

　　“去年，更楼街道有多名工作人员被问责，你作为街道‘一把手’，认为街道党工委在落实主体责任中存在什么问题？”

　　“钦堂乡政府两名工作人员因违反生活纪律被处理，在全市引起较大反响，作为乡党委‘一把手’，你觉得有什么需要反思的地方？”

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　　这些火辣辣的问题，出自4月22日举行的建德市首期深化作风“直击问政”点评会。提问的是建德市纪委委员、“两代表一委员”、特约监察员和群众代表，接受问政的则是6名建德市各部门、乡镇（街道）、国有企业的党（工）委书记和2名乡镇（街道）党政班子成员。

　　讲问题、举事例、说观点、谈感受、话责任。会上涉及的问题既有存在的现实问题，也有潜在的隐性问题。每个问题都直击各单位党风廉政建设的薄弱环节。参会人员还要根据“一把手”们的回答进行现场评议，结果纳入年底党风廉政建设责任制考核。

　　去年，更楼街道工作人员毛某、刘某因违纪违法被处理，吴某因履职不到位被诫勉，直接导致街道去年的年度党风廉政建设责任制考核，在全市乡镇（街道）中排名倒数第三。

　　在点评会上，街道党工委书记陈观宝认识到，党委第一责任人必须把主体责任压实，把责任清单做好，才能把党风廉政建设做到位，“今后，我们要做到四个‘亲’：重要工作亲自部署，重要问题亲自过问，重大案件亲自督办，重要环节亲自协调。”

　　去年，建德市资投公司原党委委员、总经理李寿良因违纪违法被开除党籍，并移送检察机关。问政会上，就有代表问资投公司党委书记、董事长项智东，国有公司党委该如何加强公司重要岗位廉政风险的防控？

　　项智东说，李寿良一案让公司上下都非常震惊，也给全体员工敲响了警钟。公司除了思想上进行深刻的剖析教育，还对班子成员、中层干部、重要岗位这三类人员进行了深度排查，尤其是在工程建设和国资管理使用领域进行风险点的全面排摸，从思想、制度、监督等方面扎紧篱笆、清理病灶，防患未然。

　　项智东坦言，当前的国有企业工程建设任务繁多，仅建德资投公司今年就有15个项目，总投资额近7亿元，工作压力大，廉政风险也随之上升。“我是十多年的‘老国企’了，还是觉得如履薄冰，有时候晚上都睡不好。”

　　“要防范风险，履行好主体责任和‘一岗双责’，大家都会讲，讲讲可能都是套话，但实际做起来真的不那么容易。因为别的工作一重，往往就会忽视了这方面，所以关键是要在思想深处警醒，从内心高度重视。”项智东说。

　　有着相似教训的，还有建德市住建局。近年来，该局干部王某因违纪多次受到处理，今年更因违法被“双开”并移送检察机关。住建局党组书记、局长周献锦表示，针对这一案件，除了剖析反思、倒查责任，更重要的是制度补漏。

　　为从源头上遏制招投标监管领域的腐败行为，局里制定了《关于加强建设工程招投标管理的若干意见》，从机制、内部监管、加大执法力量等方面突出了新要求、新做法。并成立了建设工程疑难招投标工作领导小组，对六类情形规定了领导小组讨论决策制度，防范权力过于集中，杜绝权力寻租空间。

　　“对党风廉政问题，‘一把手’决不能以‘家丑不可外扬’的心态捂着掖着，对纪检监察机关的调查防着躲着。” 建德市委常委、纪委书记、监委代主任周萍英说，这场“直击问政”点评会，目的就是要红脸出汗，点题、点人、点事。

　　建德市委主要负责人介绍，召开深化作风“直击问政”点评会，是建德市带头破除形式主义、官僚主义，说实话求实效谋实策的创新举措。通过这种方式，督促各位“一把手”履行主体责任和“一岗双责”，深化作风建设，推动全面从严治党不断向纵深发展。